一、基本情況
朱冰，副教授，财務管理系教工黨支部書記
籍貫：山東聊城
工作單位：中央财經大學會計學院财務管理系
電子郵件：zhubing@cufe.edu.cn
通信地址：北京市海澱區學院南路39号中央财經大學會計學院（100081）
二、教育背景與工作經曆
2018/10-至 中央财經大學會計學院，副教授
2015/07-2018/10 中央财經大學會計學院，講師
2011/09-2015/06 管理學博士（财務學），中國人民大學商學院
2008/09-2011/06 管理學碩士（金融工程方向），南京大學工程管理學院
三、講授課程和主持教學課題
講授課程：
[1] 本科生：《财務管理學》、《公司金融實務與案例》
[2] 研究生：《會計研究方法與論文寫作》
主持教學課題：
[1] 北京市高等教育學會課題，主持。
[2] 中央财經大學教育教學改革基金，主持。
[3] 2023年度教學方法研究項目，主持。
[4] 《财務管理學》獲“十四五”校級一流本科課程立項建設項目，主持。
[5] 發表課程思政論文1篇。
四、研究領域
公司治理、公司并購決策、資本市場
五、主持課題
[1] 國家自然科學基金青年項目（71802207），主持，已結項
[2] 教育部人文社科青年基金項目（18YJC630271），主持，已結項
[3] 中央财經大學青年英才培育支持計劃（QYP2004），主持，已結項
[4] 中央财經大學第七批青年科研創新團隊項目，主持
六、主要科研成果
[1] Foreign Corporations as Large Shareholders, (with Fuxiu Jiang, Kenneth A. Kim, John R. Nofsinger), forthcoming, Journal of Financial Research.
[2] Product Market Competition and Stock Price Crash Risk: Evidence from China, (with Yunbiao Ma, Xiaotong Yang, Yuan Zhang) , forthcoming, The International Journal of Accounting.
[3] 企業安全生産影響審計定價嗎?，(和李泳彤、梁上坤), 《審計研究》，2024年第2期，138-148頁。
[4] Multiple Large Shareholders and Controlling Shareholders’ Related-Party M&As, (with Yanyan Shen, Xiaotong Yang), 2023, Applied Economics Letters 30 (3), 397-403.
[5] The Soft Landing: Does Intrafamily Succession Matter for Corporate Risk-Taking?, (with Xiaojia Zheng, Ge Yang), 2023, Pacific-Basin Finance Journal 78, 101967.
[6] Product Market Competition and the Disclosure of Supply Chain Information, (with Yue Chen, Xiaotong Yang, Chun Yuan), 2022, China Journal of Accounting Research 15 (1), 100223.
[7] 資本市場對外開放與勞動收入份額——基于滬深港通交易制度的經驗證據，(和江軒宇)，《經濟學(季刊)》，2022年第4期，1101-1124頁。
[8] 股票支付與并購業績承諾：協同還是合謀?，(和楊曉彤)，《經濟管理》，2022年第10期，151-170頁。
[9] Creditor Protection and Corporate Tax Avoidance, (with Yue Chen, Chaoying Li, Chun Yuan), 2021, China Accounting and Finance Review 23 (4).
[10] Stock Price Contagion Effects through Investment Banks, (with Yanan Zhang), 2021, Applied Economics 53 (50), 5793-5811.
[11] One Way Out of the Share Pledging Quagmire: Evidence from Mergers and Acquisitions, (with Xiaoxue Xia, Xiaojia Zheng), 2021, Journal of Corporate Finance 71, 102120.
[12] 多個大股東與會計穩健性，(和徐經長、馮瑾、喬菲)，《經濟理論與經濟管理》，2021年第8期，60-77頁。
[13] 《勞動合同法》和公司并購績效——基于雙重差分模型的實證檢驗，（獨立作者）《會計研究》，2020年第6期，108-133頁。
[14] Multiple Large Shareholders and Corporate Investment: Evidence from China, (with Fuxiu Jiang, Wenjing Cai, Xue Wang), 2018, Journal of Corporate Finance 50, 66-83.
[15] 多個大股東與股價崩盤風險，(和姜付秀、蔡欣妮)，《會計研究》，2018年第1期，68-74頁。
[16] 多個大股東與企業創新，(和張曉亮、鄭曉佳)，《管理世界》，2018年第7期，151-165頁。
[17] A Pecking Order of Shareholder Structure, (with Fuxiu Jiang, Kenneth A. Kim, John R. Nofsinger), 2017, Journal of Corporate Finance 44 (SSCI), 1-14.
[18] 經理薪酬激勵與資本結構動态調整，(和黃繼承、阚铄、鄭志剛)，《管理世界》，2016年第11期，156-171頁。
[19] 媒體報道與企業資本結構動态調整，(和林慧婷、何玉潤、王茂林)，《會計研究》，2016年第9期，41-46頁。
[20] 國有企業的經理激勵契約更不看重績效嗎？(和姜付秀、王運通)，《管理世界》，2014年第9期，143-159頁。
[21] 法律環境與資本結構動态調整，(和黃繼承、向東)，《管理世界》，2014年第5期，142-156頁。
[22] CEO’s Financial Experience and Earnings Management, (with Fuxiu Jiang, Jicheng Huang), 2013, Journal of Multinational Financial Management 23, 134-145.
[23] CEO和CFO任期交錯是否可以降低盈餘管理？(和姜付秀、唐凝)，《管理世界》，2013年第1期，158-167頁。
[24] 中國證券市場監管政策效果研究——基于問卷調查的分析，(和郝旭光、張士玉)，《管理世界》，2012年第7期，44-53頁。
[25] 基金規模對基金投資行為和績效的影響研究，(和朱洪亮)，《金融理論與實踐》，2011年第2期，80-85頁。
[26] 積極開放式基金的規模與收益的關系研究，(和朱洪亮)，《金融縱橫》，2011年第2期，29-33頁。
